保安員保密協議
- 更新時間：2011-04-24
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保密協議范本
以下是為您推薦的《保安員保密協議》，希望能對您的工作、學習、生活有幫助，歡迎閱讀參考！
保安公司員工保密協議
甲方：______________地址：______________法定代表人：______________
乙方：______________住址：______________身份證號碼：______________
鑒于乙方入職于甲方，已經(或將要)知悉甲方的商業秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，《中華人民共和國勞動合同法》根據、《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《勞動部關于企業職工流動若干問題的通知》及(勞部發[1996]355號)等相關規定，雙方本著公平、自愿、合法和誠實信用的原則，特簽訂本保密協議。一、保密內容乙方承擔保密義務的商業秘密內容是甲方不為公眾知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息，包括但不限于：1.經營秘密，如派駐點分布，客戶方資料，派駐點人員分布，廣告策略，服務定價，市場分析等;2.管理秘密，如財務資料，人事資料，工資薪酬資料，保安裝備物流資料等;3.技術秘密，如軍訓要求條例等;4、甲方已掌握并負有保密責任的第三者(如甲方服務的客戶方)的所有信息。二、保密范圍乙方承擔保密義務的范圍包括：1.乙方在勞動合同期前已有的技術秘密經雙方協商同意由可甲方應用的;2.乙方在勞動合同期間的職務發明、工作經營成果;3.乙方在勞動合同期內甲方先后所擁有的商業秘密三、保密義務乙方承諾在保密期內，嚴格按照本協議約定的商業秘密內容和范圍承擔以下保密義務：1、不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密;
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2、不得直接或間接向任何第三人(包括甲方內部無關人員)披露甲方的商業秘密;3、不得以出借、出租、贈與、轉讓等方法處理甲方商業秘密，不得允許或協助不承擔保密義務的任何第三人使用其商業秘密;4、不得復制或公開包含甲方商業秘密內容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等載體;5、因工作保管、接觸的有關保密文件應妥善保存，未經許可不得超出工作范圍使用。如發現商業秘密被泄露或因自己過失泄露的，應采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告;6、在離職后一年內，到經營同類業務且有競爭關系的其他用人單位任職，不得將在甲方獲得的商業資源用于該單位。四、保密期限除甲方書面授權同意披露或使用商業秘密外，乙方應嚴格尊守下列保密期限：1.勞動合同期內;2.競業限制的一年期內;五、脫密期限勞動合同終止不續訂或提前解除，均應提前一個月向書面提出，該提前期為脫密期限，由甲方采取脫密措施，安排乙方脫
離涉密崗位，乙方應當接受甲方的工作安排，并完整辦妥涉密資料的交接工作。乙方辦妥手續離職時，如甲方仍認為有必要，乙方自愿同意對其所攜帶的物品進行查驗，以確認乙方未帶走任何保密資料。六、違約責任1、乙方違反本協議中的保密義務，應承擔違約責任，支付至少相當于一年工資的違約金。2，乙方如將商業秘密泄露給第三人或使用商業秘密使公司遭受損失的，乙方還應對其損失進行賠償。3、因乙方違約或侵犯甲方商業秘密，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者依法要求乙方承擔侵權責任。4，乙方嚴重侵犯甲方商業秘密，造成甲方重大損失的，甲方將通過法律手段追究其刑事責任。七、爭議的解決方法因履行本協議發生糾紛，可由雙方協商解決或共同委托雙方信任的第三方調解。
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協商、調解不成，或者一方不愿意協商、調解的，依法向甲方住所地的仲裁機構或人民法院訴求解決。八、協議的確認、效力和變更協議的確認、確認1，甲、乙雙方確認簽訂本協議前已經詳細閱讀條文內容，并確認對協議的理解無異議。2、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。3、本協議的任何修改必須經過雙方書面同意;協議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力。4、本協議一式二份，雙方各執一份。
甲方(蓋章)：______________
法定代表人(簽字)：______________
乙方(簽字)：______________
____年____月_____日